Здравствуйте! Очень нужна помощь!
На данный момент я в отпуске, скоро выходить звоню коллеге узнать как дела на работе и узнаю что моя начальница, на период пока я в отпуске устроила вместо меня свою дочь, и теперь хочет меня выжить чтобы на моем месте осталась работать ее дочь. Я сама по себе очень слабая морально и она это знает, даже если я очень качественно буду выполнять свою работу никогда не опаздывать и т.д. и т.п., я знаю что она сможет надавить на меня и я сама уйду.
Сейчас очень сложно с работой и я боюсь не найти ее, у меня маленький ребенок ходит в ясли. С мужем взяли кредит на машину, деньги сейчас очень нужны. Вообщем терять работу никак нельзя. Звонила в департамент труда ничего хорошего они там не сказали. Что делать, где взять сил бороться?
Ваша началница директор фирмы или нанята?
Видимо, вы и так чего-то боялись.Анализируйте, думайте, почему так происходит. И я полностью согласна с Мышью - если вы ТАК боитесь потерять работу, перестаньте быть тряпкой. К тому же у вас растет ребенок - быть "морально слабой" просто не допустимо!!!
Ну ходя бы потому, что когда я уходила в отпуск, даже декретный, на мое место никого никогда не брали, работу делили между сотрудниками, во-вторых когда я уходила в отпуск начальница просила научить делать все что входит в мои обязанности свою дочь (тогда я могла только догадываться) в третьих звонила в бухгалтерию сегодня узнать про билеты, бухгалтер мне расказала то же самое. Еще даже сказала что начальница ходит и постоянно говорит про меня, что вот мол она то не сделала, это не сделала и моя дочь все доделывает за нее.... Хотя когда я ушла работу сдала всю... А говорит она это спецально перед главбухом и директором, чтобы они тоже думали, что я "некачественно работаю"...
Да и вообще кто такими вещами шутить будет....
Не пишите заявения об увольнении,читайте все что вам дают подписывать. Поставьте в известность вышестоящее руководство
о поведении вашей начальницы. Будте конкретны и говорите толко факты.Посещайте работу каждый день.Не опаздывайте.
Снимите ксерокопии о регистрации прихода и ухода на работу.Попросите расписаться секретаря или свою начальницу.
Потребуйте если у вас нет на руках приказ о приеме на работу (ксерокопию) и трудовой договор. Обращайтесь в инспекцию по охране труда. В суд.Бояться нечего пусть они бояться.
Если Мария осмелится-то пусть позвонит в трудовую инспекцию с жалобой, предприятия очень боятся трудовой инспекции.
Мария, можно при разговоре с директором сообщить следующее- я отлично все передала перед отпуском(вот доказательства), это раз, а во вторых , если здесь меня будут выживать, я вынуждена буду обратиться в трудовую инспекцию, они радостно приедут с проверкой и такого накопают , штрафов не хватит.
Мой муж говорит не паникуй раньше времени, выходи и делай свою работу, а по ситуации и будем смотреть! Я обратилась сюда с просьбой потомучто знаю наверняка что эмоцианально слабая и знаю что задавить меня очень просто. Конечно руки я не сожила, и ноги тоже :) за место буду бороться, пойду по головам. Где взять силы только.... как не разреветься в первой же стычке, а ждет меня их много... Давить на жалость, конфликтовать, кричать, игнорировать, облизывать, тупо сносить все....... как?????? я знаю этого человека , знаю какая она и на что пойдет и что будет делать.... А вот как вести себя в этой ситуации, увы незнаю...